株式会社小林組 求人採用情報KIZUKi 求人採用情報

ENTRY ENTRY

株式会社小林組(KIZUKi)は商工業施設の新築や大規模改修、木造住宅の建設を行っている会社です。
建設工事を通じて地域の方の『輝く暮らし』に貢献させて頂きます。
私達社員は仕事と私生活を充実させる事で『物心両面において豊かになる』ことを目指しています。

今の時代こそ手に職を、完成したときの達成感とやりがいを、一緒に感じませんか?

弊社は現在、事業拡大・世代交代に向け一緒に働く仲間を募集中です。「初めからそんなことできるわけ…」と考える方もいるかも知れませんが、ご安心下さい。
弊社の強みの一つとして、1級建築士や1級建築管理技士の先輩が多数在籍しており、人材育成に注力しています。8年間かけ丁寧にあなたの成長をサポートします。
建築施工管理者として弊社で力を発揮してみませんか?

CAREER

やりがいは、努力して成長した結果

 やりがいは、努力して成長した結果

働く皆さんに、やりがいを感じてもらいたいため小林組(KIZUKi)は下記のキャリアアッププランを考えています。優秀な先輩社員も多数在籍しており、無理なく難関の国家資格も手に入れることが可能です。
10年目以降は独り立ちして、現場の主体となって陣頭指揮を取るようになります。

スキルアップ 建築施工管理者まで

INTERVIEW

先輩の声

22歳で入社してから6年経ちました。 未経験で入社したため最初は不安でしたが、職場がアットホームであり、先輩も気さくな方が多く、すぐに馴染むことができました。

そんな先輩社員に支えられ、今では国家資格も取得でき校舎新築現場の陣頭指揮を任せられています。

責任重大ですがそれ以上にやりがいも感じられ毎日楽しく仕事ができています。

先輩

WORKS

業務案内

工程管理
①協力会社(職人さん)の工事日程を管理。
②お客様の予定との調整。
③それらを総合的に判断し、全体の工事日程(工期)の管理。
品質管理
建築基準法に則った施工ができているか、写真等を撮影しつつ図面とのチェックを行い管理。
各施工後の施工計画書の作成。
原価管理
工事で定められた予算の範囲で収まるように材料の価格管理や業者選定を行う。
安全管理
作業員とその周辺についての安全性の管理。
人材育成
安全管理を始め各種業務を先輩社員から実践を交えてレクチャー。
建築施工管理者 業務案内
仕事の70% 内勤(PC作業)
仕事の30% 外勤(現場打合せ)

Recruit

求人情報

職種
建築施工管理
対象者
高卒以上の男女(建築系学科歓迎)既卒応募可(卒業後概ね5年以内)
採用人数
2~3名
主な仕事内容
官公庁及び民間の建設工事における現場管理業として、打合せ・工程管理・安全管理を担当。
CADによる図面作成、見積り業務などあり。
最終的には現場代理人として着工から引き渡しまで現場の陣頭指揮を取っていただきます。
明治18年創業の歴史のある当社で一緒に働きましょう。
試用期間
6ヶ月(同条件)
勤務地
本社:北九州市小倉北区青葉2-7-27
各現場:北九州市内及び近郊 / 転勤なし
勤務時間
8:00 ~ 17:00(休憩1時間)
給与
大学院 245,000円
大学・高専(学士取得者) 233,000円
短大・高専 216,000円
高校卒・専修学校 210,000円
(固定残業代45H含む)(残業実績は月20時間程度)
昇給・賞与
昇給(10月)、賞与:夏(2ヶ月)、冬(2ヶ月)
諸手当
役職手当、資格手当、住宅手当、扶養手当
通勤手当
定期代・ガソリン代全額支給
休日
年間休日115日 詳細は会社カレンダーによる
6日休/月+公休日11日/年+会社指定有給5日/年+有給休暇
社内制度
退職金制度、再雇用制度(上限無し)、各種資格取得支援制度
保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
採用方法
書類選考(履歴書《顔写真添付》・職務経歴書・卒業見込証明書・成績証明書)、面接
備考
転勤無し、マイカー通勤可、駐車場無料
特典
クリスマスケーキ、おせちプレゼント/本社にいる時は3時のおやつタイム有
お問い合わせはこちら

SOUGHT

私達が求める人材

①中途経験者(7年以上の方)
あなたが他社で培ってきた、施工管理技術を小林組で発揮して頂きたい、
また後発の教育にも力を入れていただきます。
②中途未経験者
業界未経験の方でもご安心ください。小林組では下記の通りあなたの成長を
会社が全力でサポートします。
繋ぎアイコン

CAREER

やりがいは、努力して成長した結果

 やりがいは、努力して成長した結果

働く皆さんに、やりがいを感じてもらいたいため小林組は下記のキャリアアッププランを考えています。優秀な先輩社員も多数在籍しており、無理なく難関の国家資格も手に入れることが可能です。
10年目以降は独り立ちして、現場の主体となって陣頭指揮を取るようになります。

スキルアップ 建築施工管理者まで

INTERVIEW

先輩の声

22歳で入社してから6年経ちました。 未経験で入社したため最初は不安でしたが、職場がアットホームであり、先輩も気さくな方が多く、すぐに馴染むことができました。

そんな先輩社員に支えられ、今では国家資格も取得でき校舎新築現場の陣頭指揮を任せられています。

責任重大ですがそれ以上にやりがいも感じられ毎日楽しく仕事ができています。

先輩

WORKS

業務案内

工程管理
①協力会社(職人さん)の工事日程を管理。
②お客様の予定との調整。
③それらを総合的に判断し、全体の工事日程(工期)の管理。
品質管理
建築基準法に則った施工ができているか、写真等を撮影しつつ図面とのチェックを行い管理。
各施工後の施工計画書の作成。
原価管理
工事で定められた予算の範囲で収まるように材料の価格管理や業者選定を行う。
安全管理
作業員とその周辺についての安全性の管理。
人材育成
安全管理を始め各種業務を先輩社員から実践を交えてレクチャー。
建築施工管理者 業務案内
仕事の70% 内勤(PC作業)
仕事の30% 外勤(現場打合せ)

Recruit

求人情報

職種
建築施工管理
対象者
経験者優遇 / 未経験者でもやる気がある方、成長したい方
採用人数
2~3名
主な仕事内容
官公庁及び民間の建設工事における現場管理業として、打合せ・工程管理・安全管理を担当。
CADによる図面作成、見積り業務などあり。
最終的には現場代理人として着工から引き渡しまで現場の陣頭指揮を取っていただきます。
明治18年創業の歴史のある当社で一緒に働きましょう。
試用期間
6ヶ月(同条件)
勤務地
本社:北九州市小倉北区青葉2-7-27
各現場:北九州市内及び近郊 / 転勤なし
勤務時間
8:00 ~ 17:00(休憩1時間)
給与
1級建築施工管理技士でRC造新築工事の責任者となれる方 380,000円~
5年以上の経験者 270,000円~
未経験者 210,000円~
昇給・賞与
昇給(10月)、賞与:夏(2ヶ月)、冬(2ヶ月)
諸手当
役職手当、資格手当、住宅手当、扶養手当
通勤手当
定期代・ガソリン代全額支給
休日
年間休日115日 詳細は会社カレンダーによる
6日休/月+公休日11日/年+会社指定有給5日/年+有給休暇
社内制度
退職金制度、再雇用制度(上限無し)、各種資格取得支援制度
保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
採用方法
書類選考(履歴書《顔写真添付》・職務経歴書・卒業見込証明書・成績証明書)、面接
備考
転勤無し、マイカー通勤可、駐車場無料
特典
クリスマスケーキ、おせちプレゼント/本社にいる時は3時のおやつタイム有
お問い合わせはこちら

INHERITANCE

思いや技術・経験を継承

建築工事を第1線でやってこられた方は現場代理人の若手技術者を支える存在になっていただきます。
若手を育て、あなたが培ってきた事を後輩に継承していただきたいと思います。

後進の育成

UPBRINGING

後進の育成

建築現場の管理手法の伝授

安全管理や品質管理、工程管理(建築施工管理)を始め施工図や協力会社の様々な管理を行う上で、 必要な手法や注意点などを長年培われた知識や実体験を元に後進へ伝授いただけないでしょうか?
あなたの人生で培った技術を次世代に残しませんか?

Recruit

求人情報

職種
建築施工管理
対象者
建築施工管理できる60才以上の方
採用人数
2~3名
主な仕事内容
建設施工管理・若手育成
試用期間
6ヶ月(同条件)
勤務地
本社:北九州市小倉北区青葉2-7-27
各現場:北九州市内及び近郊 / 転勤なし
勤務時間
8:00 ~ 17:00(休憩1時間)
給与
300,000円~ (働き方に応じて協議・年金額に応じて協議)
昇給・賞与
賞与:夏(1ヶ月)、冬(1ヶ月)
諸手当
役職手当、資格手当、住宅手当、扶養手当
通勤手当
定期代・ガソリン代全額支給
休日
年間休日115日 詳細は会社カレンダーによる / 働き方、休日数相談可
保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
採用方法
書類選考(履歴書《顔写真添付》・職務経歴書・卒業見込証明書・成績証明書)、面接
備考
転勤無し、マイカー通勤可、駐車場無料
特典
クリスマスケーキ、おせちプレゼント/本社にいる時は3時のおやつタイム有
お問い合わせはこちら

HAPPINESS

社員の幸福

社員の幸福

私達は建設業を通じて地域の方々の『輝く暮し』のサポートをさせて頂いてます。
その事を通じて…

私達社員は物心両面で豊になる事を目指しています。

仕事の充実 & 私生活の充実が物心両面の豊さに繋がる

仕事の充実

若手社員の成長
  • OJTで先輩社員とともに仕事を経験でき、安心して成長できる教育体制。
  • 資格取得時には、全額会社負担で学校に通え無理なく国家資格を取得。
ベテラン社員のやりがい
  • 今まで培った経験で責任感ある仕事をやり遂げる達成感。
  • 若手社員教育をする事でさらに深まる知識と慕われる喜び。

私生活の充実

家族と過ごす時間の確保。
趣味やボランティア・心身のリフレッシュをする時間の確保。
買い物をする金銭の確保。
時間確保のため
  • 1時間以上の残業撲滅活動を実施。
  • 有給休暇取得推進。
  • 子育てと両立できる時間単位での休み取得可能。
金銭確保のため
  • 社員への粗利公開。
  • 利益還元 賞与年4ヶ月 +α 有り。
  • 一回基本給昇給。
  • 資格手当、家賃手当、子育て手当等有り。
北九州イクボス同盟
組織のボスである弊社役員たちは『北九州イクボス同盟』に加入して、働きやすい職場環境を目指して日々改善をしております。
2022年度 北九州市より「健康づくり活動企業」で優秀賞を授与

ABOUT

会社概要

会社名
株式会社小林組
事業名
KIZUKi
資本金
4,950万円
売上高
8億9,000万円(2021年度実績)
従業員数
17名
初任給
21万円
賞与
年3回(4~6ヶ月)
残業実績
17時間 / 月
休暇取得実績
107日間 / 年
本社
北九州市小倉北区青葉2-7-27
TEL:093-571-1136
FAX:093-571-4124

HISTORY

沿革

明治18年 福岡県うきは市に於いて
先代 小林傅七に依り建設請負業 小林組創業
昭和24年 
4月
福岡県小倉市(現小倉北区)へ本店設置
小林組として官公庁工事並びに特定建設工事の受注
昭和42年 
6月
株式会社小林組に設立登記
資本金 10,000千円
昭和53年 
12月
増資 資本金 13,000千円
昭和57年 
10月
増資 資本金 40,000千円
昭和60年 
1月
創立満100周年
平成8年 
7月
増資 資本金 49,500千円
平成19年 
7月
北九州市より工事優秀賞を受賞
令和3年 
3月
建築工事部門にて年間「最優秀」建設会社に選出
令和3年 
4月
創立136周年 現在に至る

ENTRY

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